Depuis quelques années, le portage salarial est une solution qui séduit de plus en plus de personnes en France. Selon le Code du travail, cette solution implique une relation triangulaire entre une société de portage, un consultant en portage et une entreprise cliente. D’une part, un contrat de travail est défini entre le consultant en portage et la société de portage. D’autre part, c’est un contrat commercial qui lie l’entreprise de portage salarial et la société cliente. Depuis son apparition, cette solution connaît un véritable essor et est prisée par près de 90.000 travailleurs, sur l’ensemble du territoire français. Le portage salarial est une alternative présentant plusieurs avantages à long terme. En parcourant la suite de ces écrits, vous découvrirez 3 bonnes raisons de contacter une entreprise de portage salarial.
Pour bénéficier d’un statut de salarié indépendant
Le portage salarial est une technique assez récente dans le Code du travail en France. Il a pour objectif principal d’associer les avantages d’un salarié à ceux d’un entrepreneur. En effet, contacter une entreprise de portage salarial en tant qu’entrepreneur libéral vous permettra avant tout de profiter d’un statut de salarié indépendant. En d’autres termes, s’affilier à des agences de portage telles qu’Objectif Mission, vous permettra de profiter des avantages d’un salarié tout en exerçant vos activités en toute liberté. Vous pourrez bénéficier d’une flexibilité dans l’exercice de vos fonctions, sans aucune contrainte d’horaires de travail. De plus, le portage salarial est une forme de travail ouverte et accessible à n’importe quel secteur d’activité. Grâce à cette technique en plein essor, le travailleur libéral peut adopter, de manière simple et sécurisée, le statut de salarié lors de ses différentes interventions.
Pour profiter d’un accompagnement administratif complet
En plus de ces aspects cités précédemment, contacter une entreprise spécialisée en portage salarial vous permettra de profiter d’un accompagnement administratif complet. Si vous êtes un travailleur indépendant, solliciter les services d’une agence de portage salarial vous permettra de vous consacrer amplement à votre cœur de métier. En d’autres termes, vous n’aurez pas à vous soucier des multiples contraintes administratives propres à toute entreprise. Ces spécialistes se chargeront d’effectuer des tâches telles que :
- la facturation ;
- la comptabilité ;
- les déclarations sociales ;
- les impôts sur les sociétés, etc.
L’entreprise de portage salarial prend en charge pour les personnes sollicitant ses services toutes les démarches juridiques, administratives et comptables. Ce qui est une excellente alternative qui vous permettra d’optimiser du temps et de l’énergie afin de vous consacrer au développement de vos différentes activités.
Bénéficier d’une couverture sociale
S’affilier à une entreprise spécialisée en portage salarial vous permet également de bénéficier d’une couverture sociale. Ce qui n’est pas toujours le cas lorsque vous travaillez à votre propre compte. En d’autres termes, avoir recours à des experts en portage salarial vous permettra d’être placé sous le régime de la protection sociale, durant l’exercice de vos fonctions. Ce qui vous offre la possibilité de bénéficier d’allocations de chômage et du statut de cadre. Outre ces aspects, opter pour le portage salarial vous permettra également de bénéficier :
- d’une couverture santé ;
- de congés payés ;
- de cotisations de retraite, etc.